WATSON SHARING

2 vezető - 2 kérdés - 2 válasz

Bizalmas-biztonságos beszélgetés, speciális keretben

Fluck Benedek - MVM.jpg

FLUCK BENEDEK

Humánerőforrás és Szolgáltatási Vezérigazgató-helyettes, MVM

  • Több, mint 20 éve dolgozik nemzetközi és hazai nagyvállalat HR közép-, majd felsővezetőjeként

  • Négy éve az MVM Csoport HR területét irányítja, 120 tagvállalatnál 18 500 munkavállalóért felelős.

  • Olyan egységes, üzleti partnerségre épülő, az üzleti stratégiát hatékonyan támogató és szolgáltatás szemléletű HR működést alapozott meg a cégcsoportnál, amely együttműködésre és bizalomra épül.  Abban hisz, hogy a vállalat számára a munkatársak jelentik a legfontosabb értéket.

  •  Jelentős tapasztalattal rendelkezik a HR minden területén, és azt vallja, hogy nem csak HR-esnek kell lenni, hanem üzleti vezetőnek is, aki képes globálisan egy két lépéssel előre gondolkodni.

  • A HR mellett humánerőforrás és szolgáltatás vezérigazgató helyettesként a Beszerzés és a Vagyongazdálkodás területekért is felel.

  • 40 éve versenyszerűen vitorlázik, többszörös magyar bajnok, valamint nemzetközi- és olimpiai versenyrendező.

Friedl Zsuzsa.jpg

FRIEDL ZSUZSANNA

Chief People Officer, Magyar Telekom

  • Magyarország egyik legnagyobb munkáltatójának felsővezetője, aki az elmúlt 20 évben különböző iparágakban szerezte tudását és fejlesztette vezetői képességét.

  • A Magyar Telekom Csoport teljes munkavállalói köréhez kapcsolódó HR tevékenység mellett a vállalat agilis transzformációját támogató területek, valamint a belső és a stratégiai külső kommunikáció tartoznak felelősségi körébe.

  • Az elmúlt évek egyik legnagyobb kihívásának tartja az új szervezeti struktúra és kultúra kialakításával összhangban fejlesztett munkáltatói márka stratégia megvalósítását, aminek már kézzelfogható eredménye, hogy a Telekomot az ország egyik legvonzóbb munkahelyeként tartják számon.

  • Meggyőződése, hogy a kiemelkedő teljesítmény – nemtől, kortól, élethelyzettől függetlenül – elismerésre érdemes. Csapatával olyan munkakörnyezet megteremtésén dolgozik, ahol valóban élmény a munka és minden kolléga megbecsültnek érzi magát.

Mi történik a program során?


Két vezető találkozása, akik nem ismerik egymást, de hajlandóak megosztani egymással saját fontos helyzetüket, kérdésüket.

Először az egyik vezető osztja meg, mondja el a kérdését és a másik vezető reagál rá, támogató, bíztató, respektáló módon. Aztán cserélnek. Aki az előbb hallgatott és reagált, most ő osztja meg a helyzetét, kérdését, és kap hasonló választ, támogatást.

A jelenlévő csoportot bevonjuk "Watson coaching módon". Vagyis pszichodramatikusan hozzáteszünk az addigi munkához, gazdagítva, megajánlva új megértéseket a vezetőknek.
 

A program célja:
 

  • bemutatni, megismertetni két nagyszerű vezetőt

  • példát adni a vezetői nyíltságról, hitelességről, odafigyelésről, a megosztás erejéről

  • bizonyítani, hogy nem kell mindent tudnunk valakiről ahhoz, hogy jófajta kapcsolódásban legyünk egymással

  • meginvitálni vezetőket, coachokat, legyenek részesei, ennek a különleges megosztásnak

  • láthatóvá tenni, hogy egy csoportnak van elismerő-visszajelző feladata, és ez óriási lehetőség!
     

Időpont: 2022. szeptember 19., 16:00 - 18:00
Helyszín: Graphisoft Park Kávézó, Budapest
A program ingyenes, de regisztrációhoz kötött!

 

Gabi%201_edited.jpg

A program vezetője:

Szabó Gabi Master Certified Coach,
Watson Coaching és Coach Iskola alapító

Akik már megosztották

BókaL_Foto_2.jpg

Bóka László

Platform and Core Services Tribe Lead,

Magyar Telekom

Final6_edited.jpg

Németh Kornél

Co-Managing Director,

Rossmann HU

Mezőségi Richárd.jpg

Mezőségi Richárd

Engineering and Maintenance Manager,

Bridgestone

IMG_9663-Edit.jpg

Kolesár Krisztián

Digital Marketing Project Manager,

FANUC Europe

Melinda_small.jpg

Grátz Melinda

Head of HR,

Continental

2021 cuki mosolygos.jpg

Mészáros Mariann

Vice President Human Resources,

Deutsche Telekom IT Solutions

Balazs Kadar.jpg

Kádár Balázs

Head of Employer Branding & Internal Communications,

Bindermann

_SIM8846_edited.jpg

Sipos Anikó

Alapító és CEO,

Sipos HR

image2_edited.jpg

Nagy Róbert

Deputy CEO of ICT Operations,

NISZ Zrt.

BDG_1221 - Version 2_2.jpg

Beke Zsuzsa

Head of Communication and Public Affairs,

Richter

_DPH9515_2_edited.jpg

Galambos Márton

Editor-in-chief,

Forbes HU

IMG_1877nologo.jpg

Gonda Gábor

Chief Executive Officer,

T-Systems HU